In ihrer bewährten Ratgeber-Reihe, die schon Leseratten, Globetrottern und Filmfreaks den Weg zur optimalen Stelle gewiesen hat, ist nun auch Jobs für Beratertypen erschienen. Wie immer ist ihr Schlachtruf: „Machen Sie Ihr Talent zum Beruf!“, und in Vor- und Nachwort ermutigt sie dazu, nicht im ungeliebten Alltagstrott auszuharren, sondern kühl auch mal was Neues auszuprobieren. Auch im neuen Band hat Glaubitz eine verblüffende Vielzahl von Tätigkeiten ausgegraben, in die sich Berufswechsler mit vertretbarem Aufwand hineinstürzen können. In Reportagen und Interviews stellt sie ein paar Dutzend davon vor. Während die Berufe im Band Jobs für Nacheulen zuweilen schon ein wenig halbseiden daherkommen, ist in Jobs für Beratertypen eher Seriosität angesagt. Denn als Berater hat man automatisch Kundenkontakt, muss überzeugend und vertrauenswürdig wirken. Ob als Personal-, Existenzgründungs-, Logistik- oder Outplacementberater. Und als Managementberater oder Medientrainer natürlich erst recht. Während manche der ersten Bände die einzelnen Jobs arg kurz anrissen, ist diesmal sehr gelungen, wie ausführlich Glaubitz die einzelnen Berufsbilder vorstellt und durch Infokästen ergänzt. Wer sich durch die Reportagen und Empfehlungen durchgearbeitet hat, weiß zumindest in groben Zügen, was er mit seinem Talent, Wissen zu vermitteln und gemeinsam mit dem Kunden Lösungen umzusetzen, anfangen könnte. Wie immer schlagen Glaubitz & Co. Tätigkeiten für die unterschiedlichsten Qualifikationen vor: Wer sich nicht vorstellen kann, in den wirtschaftsnahen Beratungsberufen Erfüllung zu finden, für den ist vielleicht ein Job in der Ehe-, Schuldner- oder Ernährungsberatung das Richtige. (c)changeX Online-Magazin für Wandel in Wirtschaft und Gesellschaft